【書籍発売のお知らせ】『成長組織の先読み人事戦略』本日発売しました

10月14日

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かねてよりお知らせしておりました、弊社代表・森洋一郎の著書『成長組織の先読み人事戦略〜必ず訪れる「成長フェーズごとの壁」を乗り越える組織のつくり方〜』（日本能率協会マネジメントセンター刊）が、本日10月14日に全国の書店およびAmazonで発売となりました。

企業が成長していく過程では、「30名の壁」「50名の壁」「100名の壁」といった組織の課題が、人数の節目ごとに必ず訪れます。

厄介なのは、これらの多くが「起きてから」表面化することです。優秀な人が辞め始める、評価への不満が噴き出す、マネージャーが疲弊する——問題として見えたときには、すでに手遅れになっていることが少なくありません。

ですが、これらの壁は必ず起きるからこそ、予測でき、先に手を打てます。

本書は、どの成長フェーズで、どんな壁が、なぜ訪れるのかを整理したうえで、それを乗り越えるための人事戦略を「9つのステップ」として体系化したものです。複数の急成長企業で人事責任者を務めてきた著者の実践をもとに、人事を「管理部門」から「攻めの戦略部門」へと変えるための考え方と具体策をまとめています。

経営者・CHRO・人事責任者の方はもちろん、これから組織をつくっていく立場の方にも、お手に取っていただけましたら幸いです。

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